Podnik = firma – samostatná hospodárska jednotka, ktorá vyrába výrobky a poskytuje služby určené na predaj

Podnik musí mať:

Hmotná zložka – fyzický kapitál + majetkové práva Nehmotná zložka – meno firmy, postavenie firmy na trhu Osobná zložka – zamestnanci, ktorí vo firme pracujú

Podnik je ekonomicky a majetkovo samostatný subjekt, ktorý má právnu subjektivitu

Ekonomicky samostatný = štát určí len základné podmienky podnikania –> inak do činnosti podniku nezasahuje

Majetkovo samostatný = podnik musí mať dostatočne veľký kapitál na podnikanie

Právna subjektivita = podnik –> navonok ako právnická osoba (uzatvára zmluvy, vytvára právne vzťahy s inými subjektami)

Právne normy, ktoré upravujú podnikanie - obchodný zákonník (č. 513/ 91)

  • živnostenský zákon (č. 455/91)

Podnikanie - sústavná činnosť, ktorú podnikateľ uskutočňuje samostatne, vlastným menom a na vlastnú zodpovednosť s cieľom dosiahnuť zisk

Kto môže podnikať? - osoba musí mať viac ako 18 rokov

  • bezúhonnosť
  • osoba spôsobilá na právne úkony (= svojprávna)

Obchodný register - verejný zoznam podnikateľských organizácií

  • zaevidovaný : NÁZOV FIRMY, PREDMET PODNIKANIA, IČO (identifikačné číslo organizácie)
  • sú vedené na okresných súdoch

ČLENENIE PODNIKOV .

  • štátne
  • súkromné

podľa veľkosti - malé – 20-25 zamestnancov

  • stredné – do 500 zamestnancov
  • veľké – nad 500 zamestnancov

malé + stredné - preferujú sféru obchodu, služieb, remesiel, spracovateľského priemyslu

  • malopodnikateľský sektor, ktorý je najpočetnejší aj najpružnejší (ľahko vznikajú aj zanikajú,
vedia sa prispôsobiť)

  • sú labilné, priemerná životnosť 6 rokov
  • zväčša potrebujú vstupný kapitál z úveru
  • štát sa snaží výrazne podporovať malé a stredné podnikanie – lebo znižuje nezamestnanosť

veľké - veľkovýroba, sériového charakteru

  • náklady na výrobu sú nižšie
  • sú ťažšie prispôsobivé
  • strojnícky, hutnícky, chemický, textilný priemysel

FORMY PODNIKANIA V SR .

Organizačno-právne formy podnikania

Živnosti - ohlasovacie

  • koncesované

Obchodné spoločnosti - v.o.s. /verejná obchodná spoločnosť/ s.r.o. k.s. /komanditná spoločnosť/ a.s.

Družstvá

ŽIVNOSTI .

  • malé podniky
  • sú v Živnostenskom registri, riadia sa podľa Živnostenského zákona
  • živnostník riadi chod podnikania sám
  • musí sa zaregistrovať na Živnostenskom úrade /OP, výpis z Registra trestov/ = dostane živnostenský list
  • živnostník ručí za prípadné straty a záväzky, ktoré vzniknú pri podnikaní celým svojim majetkom
= RUČENIE NEOBMEDZENÉ

ohlasovacie živnosti - stačí ohlásiť na Živnostenskom úrade remeselné živnosti – všeobecné podmienky + výučný list + 3 roky praxe viazané živnosti – náročnejšie – vš.podm + výučný list + prax + odborné skúšky voľné živnosti – nevyžaduje odbornú spôsobilosť

koncesované živnosti - náročné činnosti  potrebné získať koncesie = /zvláštne/ povolenie, ktoré môže určovať miesto podnikania alebo dĺžku / napr. TT kraj, na 5 rokov/ = taxislužba, pohrebná služba, cestovka, predaj starožitností,...

OBCHODNÉ SPOLOČNOSTI .

  • 2 alebo viac podnikateľov, ktorí budú podnikať pod spoločným názvom
  • obchodná spoločnosť sa zapisuje do Obchodného registra
  • riadia sa Obchodným zákonníkom

v.o.s.

  • je to spoločnosť 2 a viac spoločníkov, ktorí RUČIA NEOBMEDZENE
  • kapitál tvoria vklady spoločníkov a podľa výšky vkladu sa delia zisky
  • hodnota vstupného kapitálu ale nie je pevne stanovená
  • nemusíš preukázať istý obnos
  • spoločnosť môže zastupovať ktorýkoľvek z týchto spoločníkov

s.r.o.

  • max. počet spoločníkov 50
  • všetci spoločníci ručia za straty OBMEDZENE – len do výšky kapitálového vkladu
  • kapitálový vklad – musí byť zložený vopred (min. 200 000), pričom vklad musí byť 30 000 –>

k.s.

  • má dva druhy spoločníkov
komanditisti - ručia obmedzene, len do výšky vkladu komplementári - ručia neobmedzene - ale majú najväčšie zisky

  • riadia a zatupujú spoločnosť

a.s.

  • taká obchodná spoločnosť, kde je základný kapitál minimálne 1 mil. Sk
  • 1 mil – je rozdelený na určitý počet akcií a tieto akcie sa potom predávajú za určitú cenu
  • kapitál sa teda vlastne získa predajom akcií od tých, ktorí ich kúpili – akcionári
  • akcionárom sa na základe zisku a.s. vypláca dividenda podľa počtu akcií
  • o dôležitých veciach sa rozhoduje na Valnom zhromaždení a.s.
  • rozhoduje sa tu podľa počtu akcií (koľko akcií má tak toľko má aj hlasov)

DRUŽSTVÁ .

  • vzniká na základe dobrovoľného združenia
  • buď 5 fyzických osôb alebo 2 právnické osoby  môžu založiť družstvo
  • základný kapitál je 50 000
  • svoj podnikateľský majetok si združia
  • družstvo ako celok ručí NEOBMEDZENE, ale jednotlivý členovia za záväzky celého družstva neručia neobmedzene